## 个人社保综合比例:如何计算?
个人社保综合比例是指参保人在缴纳社会保险时,需要承担的总费用比例,由个人缴纳比例和单位缴纳比例之和构成。
## 个人缴纳比例
个人缴纳比例由社保缴费基数和个人缴费率决定,通常情况下,缴费基数为参保人上一年度的月平均工资。个人缴费率根据社会保险险种的不同而有所差异,主要包括以下几种:
- 养老保险:8%(其中基本养老保险6%,个人账户养老保险2%)
- 医保:2%
- 失业保险:0.5%
- 生育保险:0%-1%(各地政策不同)
- 工伤保险:0%(由用人单位全额缴纳)
## 单位缴纳比例
单位缴纳比例也由社保缴费基数和单位缴费率决定,单位缴费率同样根据社会保险险种的不同而有所不同,一般情况下,单位缴纳的总比例在14%-28%之间,具体比例如下:
- 养老保险:12%(其中基本养老保险8%,企业补充养老保险4%)
- 医保:8%
- 失业保险:1.5%
- 工伤保险:1%-3.5%(根据所属行业风险程度的不同而有所不同)
- 生育保险:0.8%(部分地区0.5%)
## 综合比例计算
个人社保综合比例由个人缴纳比例和单位缴纳比例之和计算,即:
**个人综合比例 = 个人缴纳比例 + 单位缴纳比例**
以一个月平均工资为5000元的参保人为例,其个人缴纳比例如下:
- 养老保险:5000 x 8% = 400元
- 医保:5000 x 2% = 100元
- 失业保险:5000 x 0.5% = 25元
- 生育保险(假设为0.5%):5000 x 0.5% = 25元
则其个人总缴纳金额为:400 + 100 + 25 + 25 = 550元
单位缴纳比例如下:
- 养老保险:5000 x 12% = 600元
- 医保:5000 x 8% = 400元
- 失业保险:5000 x 1.5% = 75元
- 工伤保险(假设为2%):5000 x 2% = 100元
- 生育保险:5000 x 0.8% = 40元
则单位总缴纳金额为:600 + 400 + 75 + 100 + 40 = 1215元
因此,该参保人的个人社保综合比例为:
**个人综合比例 = 550 / (550 + 1215) = 31.18%**